岗位职能：
1、协助总经理编制公司各项规章制度及跟进执行情况，做到有效的监督与检查；
2、协助总经理处理公司日常办公
3、组织编制公司年、季、月度经营计划
4、负责任务下达、客户接待、合同谈判及签订等。
5、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）
6、落实总经理交办的其他工作内容
任职要求：
1、有较强的人际交往能力，基本的公关能力，敏锐的洞察力
2、逻辑思维清晰，计划执行到位
3、较好的文字编辑能力，熟练使用办公软件；
4、知识面宽，具有丰富的行业经验及管理经验。